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三菱自、600人希望退職募集へ 11月中旬から、財務改善図る [蚤の市★]

1 :蚤の市 ★ 2020/09/26(土) 00:06:47.38 /FFRVDgT9.net
 三菱自動車が11月中旬から国内で500〜600人規模の希望退職を募集することが25日分かった。7月に策定した中期経営計画で固定費を2割以上削減する方針を示しており人件費を抑制して財務状態の改善を図る。新型コロナウイルス感染拡大による新車販売の不振が深刻で2021年3月期は3600億円の純損失を計上する見通し。リストラにより構造改革を急ぐ。

 希望退職は本社や岡崎製作所(愛知県岡崎市)、水島製作所(岡山県倉敷市)などで働く45歳以上の管理職などの社員が対象。22年度までの経営計画では、希望退職や再配置、新卒の採用抑制などで人件費を削減する方針を掲げていた。

共同通信 2020/9/25 23:59 (JST)
https://www.47news.jp/news/new_type_pneumonia/5300826.html

4 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:08:27.36 yYTExbSE0.net
どんな一流企業でも最後はリストラ。
7 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:10:15.26 Zf8Ia/va0.net
>>4
最近の流行りは最後の手段じゃなくて、まず手始めにリストラだぞ
49 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:35:06.38 LyvTyG9J0.net
>>4
一流企業のリストラは条件も一流だからやっぱり羨ましい
270 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 03:31:53.52 V0M+GbSc0.net
>>49
おめでたいやつだなあ
5 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:09:42.43 W8PNyoeK0.net
微妙な人数やな
6 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:09:54.10 +sSjHV6f0.net
退職金1億円超?
193 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 02:23:58.28 TywdKoGp0.net
>>6

裏山

539 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 09:17:42.96 CjdSyDiG0.net
>>6
45歳以上なら割増金入れて定年相当だから
4-5千万だろう
8 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:10:58.70 ZaUZjONF0.net
45以上でそんな集まるのか
これとは別に非正規は問答無用で切られてんのかな
11 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:12:30.56 uTFFUrJ00.net
>45歳以上の管理職などの社員が対象

45歳以上の平社員安堵

33 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:25:23.76 m4XVD1ts0.net
>>11
最初は管理職で次に平へ順次展開だろ・・・
35 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:26:33.80 Tcok0zHu0.net
>>11
こんなことばっかりやってるから、最近の奴らは管理職を敬遠するんだよ。
276 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 04:07:30.77 krkLACg/0.net
>>35
三菱の平社員なんて奴隷みたいなもんだぞ
498 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 08:54:38.65 4/uGYqw/0.net
>>35
取締役ならともかく
管理職ていらんようにアプリとか進歩しとるやろ
12 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:15:37.38 PIxWqjxp0.net
管理職は、組合員じゃないから、希望退職じゃなくて指名解雇でいいだろ...
16 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:16:46.89 x9+yVm6x0.net
増える派遣さん
18 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:18:29.98 cnovkNia0.net
三菱自動車の凋落と苦境は人件費削減で出血止めれば
いいってもんでもないだろ。経営陣の責任追及が先
19 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:18:35.50 e+t8gY/T0.net
何これ幹部を入れ替えるって話?
20 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:19:03.87 w/lEPv/T0.net
ようこそ!非正規の世界へ!
106 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 01:14:44.26 whXbBQ5A0.net
>>20
大企業安泰とか過去の話で雇用形態も崩れていつ雇止めされるか非正規と同じなんだろうな
ジワリジワリと長い時間かけて金融崩壊していってるからね
23 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:21:06.25 j2U4pecP0.net
おそすぎ
つーか経営陣全部刷新しろよ
24 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:21:31.73 Uvt/l/n0.net
鉛筆に450人受け入れが決まりましたっ!!!
265 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 03:20:46.08 zx+ngVJ20.net
>>24
鉛筆はグループじゃないだろ
25 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:21:48.32 CXi9fZVX0.net
上場してる企業でももう安心できなくなってきたね
中年辺りになるとみんな肩たたきに
212 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 02:33:33.80 4FVpkzxo0.net
>>25
むしろ大手の上場企業こそリストラが激しい。 
株主が利益確保やコストカットに煩いから。
27 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:23:15.84 O8y8Tu3Z0.net
45歳で辞めても就職先ないだろ
53 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:39:26.63 XdqDid2Q0.net
>>27
まともに辞めたらほぼない。
211 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 02:33:21.91 KRekeW4O0.net
>>27
その年齢ではきついよな
391 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 06:59:09.78 X3YuOZic0.net
>>27
下請けでなら通用する
28 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:23:56.14 paumVKoy0.net
40代で最近辞めたけど時給3000円です
29 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:24:35.76 Gp3IVDIS0.net
そもそもクルマ売れてるの?まったく見かけないんだが
30 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:24:36.20 fn3v3ozi0.net
三菱は自動車も電気も駄目だな
組織的に問題あると思うわ
381 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 06:47:58.54 9wO0x2cy0.net
>>30
何なんだろうな。
俺が就職した20数年毎は電機や銀行などすげー人気あったぞ。花形であり高嶺の花。
もし入社してたらどうなってたか興味あるわ
31 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:25:07.75 yIlvtddY0.net
不景気ですなあ
ホントこれからどうなるんだろ
34 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:25:53.28 qE32AfMI0.net
主力工場閉鎖になって事実上の倒産じゃないの?
40 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:31:01.63 Opr1DCkD0.net
三菱自だけじゃ自動車なのか自家製麺なのか分からないよ
41 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:31:49.03 bred9XL20.net
管理職対象だけど平までいく流れが見え透いているな
今辞めてもコネなけりゃ良くても年収300未満の仕事しかありつけないだろうな
52 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:39:21.14 13coRb3N0.net
いくら貰えるんだろ
55 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:41:48.41 suBcNwL/0.net
わ〜〜い!もう働かなくていーんだ!
60 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:44:48.44 SqBFGZIu0.net
給料の高い順に首切るのが一番効率がいいだろ
67 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:49:45.52 xFgqjif/0.net
>>1
半沢を見て決めました
69 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:51:48.75 g2aJdmXZ0.net
割増退職金なんか止めろ!
75 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:56:02.97 UlHPK0AD0.net
希望退職募集すると退職前に次の職場を決めた優秀な奴から退職希望してくるからな
76 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 00:56:52.12 lrnekyW20.net
>>1
45歳以上の管理職が対象って給料が高く家のローンや子供達にお金がかかる世代だけど
応じる人なんていないだろ?
119 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 01:23:51.69 p95MrXk00.net
>>1
今こそ京都移転すればいいんじゃないの?
176 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 02:10:27.72 g4WmqSD00.net
>>119
京都は要らんじゃね?
143 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 01:44:41.83 RHNbAlVM0.net
始まりましたね。大企業もこれから失業率あがっていくんだろうなぁ。
175 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 02:10:17.98 LsrDL5R50.net
>>1
いいぞいいぞ、大企業こそどんどんクビ切れ!
236 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 02:54:08.38 LsrDL5R50.net
>>1
他の大企業もどんどん切るべし
348 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 06:20:48.06 HIQ6gZYl0.net
>>1

バブル入社世代(1988〜2002)が多過ぎるんだろ。
年齢ではなく入社年次で狙い撃つべきだよ。

355 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 06:28:05.70 WzoV24fN0.net
>>348
えらい長いバブルだなw
532 :不要不急の名無しさん 2020/09/26(土) 09:13:31.32 1x2W2JQ40.net
>>1
やめても、次の勤務先が見つからないからなあ

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